Erfolgreiche Kommunikation im Betrieb
Kontroversen auszutragen, ohne sich gegenseitig zu beeinträchtigen oder anzugreifen - durch die Berücksichtigung aller am Konflikt Beteiligten und deren Anliegen soll ein positiver Ausgang für alle ermöglicht werden. Das von Marshall Rosenberg entwickelte Modell der Gewaltfreien Kommunikation kann Ihnen bei der Schaffung einer angemessenen Konfliktkultur in Ihrem Betrieb sowie in Ihrem privaten Umfeld eine wertvolle Stütze sein.