Vom Konflikt zur Kooperation
Oft sagen wir im Ärger Dinge, die wir gar nicht so meinen, und schon sind wir mitten im schönsten Streit… Dabei wünschen wir uns ein gelungenes Zusammenleben mit unserer Familie und mit unseren Kolleg/inn/en am Arbeitsplatz!
Die Methode der „Gewaltfreien Kommunikation“, die vom amerikanischen Psychologen Marshall Rosenberg entwickelt wurde, hilft, Brücken zum besseren gegenseitigen Verständnis aufzubauen, im Dialog zu bleiben und Konflikten vorzubeugen.
In diesem Seminar lernen wir:
- uns unserer Kommunikationsmuster bewusst zu werden;
- unsere Gefühle und Bedürfnisse wahrzunehmen und mitzuteilen;
- unsere Anliegen klar zu formulieren, ohne Ärger oder Aggression beim anderen auszulösen;
- die Beweggründe des anderen nachzuvollziehen;
- ein wertschätzendes Gesprächsklima zu schaffen
- und Konflikte kooperativ zu lösen.